
The Green Mesopotamian Society is a free Swedish association that is non-political and non-religious, operating in Sweden and abroad, particularly in the Middle East and Iraq.
Membership is open to all interested in the environment worldwide. Priorities include addressing Iraq's long-neglected environmental aspects, such as water problems, rising temperatures, dust storms, desertification, various types of pollution and their impact on human health.
The society also works on protecting and sustaining biodiversity, conserving natural resources, and increasing green spaces. Its goals include raising and developing environmental awareness and culture through media, training courses, workshops, studies, seminars, and scientific conferences on the environment.
Environment and Natural Resource Depletion
Industrial progress and global warming have seriously damaged our environment by rapidly depleting natural resources. This crisis has made sustainable development growth that meets our needs today without compromising future generations—a key priority. We need new strategies to build a sustainable economy, establish policies that manage resource use wisely, and always prioritize environmental protection.
The environment surrounds and supports everything we do it links human progress, society, and natural resources. True development must respect this connection. We should teach people of all ages and backgrounds to see caring for the environment as a mark of true civilization. By protecting our natural world, we create stronger communities ready to face future challenges, especially now when rapid scientific advances often bring unintended harm to the environment.
Humans are both the cause of many environmental problems and the ones most affected by them. Our awareness and daily actions shape industries, governments, economies, and societies. A healthy environment comes from a responsible, life-affirming society. One whose culture and behavior reflect genuine national progress.
In everyday life, we often see habits that harm the environment and public health, such as wasting resources or causing pollution. We must pause and reflect on these to fulfill our responsibility. Lasting change requires greater awareness and stronger cultural values, like those in forward-thinking societies that actively care for and restore the natural world.
Dr. Saad Al-Sudani
Green Mesopotamian Society
من نحن
جمعية بلاد ما بين النهرين الخضراء هي جمعيه سويديه حره غير سياسيه او دينيه تعمل في السويد وخارجه وبخاصه في الشرق الاوسط والعراق.
الاشتراك في الجمعيه مفتوح لجميع المهتمين بالبيئه في جميع انحاء العالم ,ومن اولوياتها الاهتمام بالجوانب البيئيه في العراق لما تعانيه من اهمال وتدمير لعقود ماضيه وبخاصه مشاكل المياه وارتفاع درجات الحراره
والعواصف الغباريه والتصحر والتلوث البيئي بانواعه المختلفه وتأثيرها على صحة الانسان, كذلك تعمل الجمعيه على حماية واستدامة التنوع البيولوجي والمحافظه على الموارد الطبيعيه وزيادة المساحات الخضراء , ومن اهداف الجمعيه رفع وتطوير مستوى الوعي والثقافه البيئيه من خلال الاعلام والدورات التدريبيه وورش العمل والدراسات والندوات والمؤتمرات العلميه الخاصه بالبيئه.
البيئه واستنزاف الموارد الطبيعيه
ان استنزاف الموارد الطبيعيه والضغوطات السلبيه التي تعرضت لها البيئه نتيجة للتطور الصناعي وخصوصا ظاهرة الاحتباس الحراري تأثيرا واضحا على سلامة البيئه وافراز مصطلح التنميه المستدامه صرختنا في عصرنا هذا, لذلك اصبح من الضروري بناء رؤيه جديده لدعم الاقتصاد المستدام وجعله هدفا للاقتصاد الاداري وخلق سياسه واستراتيجيه لتحديد استهلاك الموارد الطبيعيه وايلاء العنايه بالبيئه, وبالتالي ولكون البيئه مفهوم شامل يجب ان يكون هنالك ربط بين عملية التنميه والانسان والمصادر الطبيعيه للبيئه لان البيئه قضيه شموليه تربط هدف التنميه بالانسان بجميع مكوناتها , مما يتطلب ان نزرع في عقول المجتمع بكافة اعماره ومختلف فئاته مفهوم العنايه بالبيئه كسلوك حضاري لآننا عندما نحافظ على سلامة البيئه انشأنا مجتمعا قادر على النهوض بمستوى التحديات التي قد تواجه البيئه وخصوصا نحن نعيش سلسله من
.الاكتشافات العلميه السريعه المذهله التي واكبها تحطيم للبيئه في نفس الوقت
ان الانسان قد يكون السبب للمشكلات البيئيه وهو هدفها وبالتالي فأن ما يتمتع به من وعي وسلوك يعدان شئ مهم في الحفاظ على البيئه كونه المحرك الاساس للمؤسسات الصناعيه والسياسيه والاجتماعيه والاقتصاديه وأجهزة الدوله , فالبيئه الصحيه هي نتاج لمجتمع سليم مؤمن بالحياة وهو امتداد لحضارة وسلوك يعكس مدى تطور الامه
هناك سلوكيات كثيره نشاهدها خلال حياتنا اليوميه ينبغي ان تكون هناك وقفه جاده تجاهها لآداء واجبنا اتجاه بيئتنا تلك المتمثله بمختلف اشكال السلبيات التي تضر بالبيئه والصحه العامه. وهذا لا يتحقق الا من خلال السلوكيات التي تكون بمستوى عالي من الوعي والثقافه واللتان هما نتاج لحضارة الشعوب المتقدمه التي تضخ الدماء في شرايين البيئه.
الدكتور سعد السوداني

Objectives of the Society
Membership
A person becomes a member of the society after reviewing and agreeing to the society's internal regulations, filling out the membership application form, and paying the annual subscription (which is determined at the society's annual meeting).
The member has the right to nominate for board membership and attend the annual meeting.
The member has the right to access all the society's activities.
The board terminates membership in case of:
In case of non-approval of membership in the society or termination of membership, the person retains the right to appeal the decision within one month of its approval.
A member whose membership ends in the society has no right to recover their annual subscription or the society's financial assets.
Periodic Meetings and the Annual Meeting
The administrative board holds three periodic meetings and one annual general meeting (which may be from one year to another) and a number of other additional meetings as necessary.
The annual meeting is usually held in the period between March – May.
Board members are invited to periodic meetings one week before the meeting date.
Members are invited to the annual meeting one month before the meeting date.
Proposals and topics to be discussed are submitted to the society's board of directors no less than one week before the periodic meeting or one month before the annual meeting.
Decisions are voted on by majority (half + 1).
Area of Operation of the Society
Inside Sweden and abroad (Iraq in particular)
Principles of the Society
Method of Operation of the Society
The Administrative Board
The administrative board consists of:
Financial Aspects
Amending the Internal Regulations
The internal regulations are amended only at the annual meeting or at a special meeting called through the annual meeting, provided that half of those present agree to make the change, and the changes are approved by voting and the approval of two-thirds of those present.
عضوية الجمعيه
يصبح الشخص عضوا في الجمعيه بعد اطلاعه وموافقته على النظام الداخلي للجمعي
ملئ استمارة الانتماء للجمعيه
دفع الاشتراك السنوي (الذي يتم تحديده في الاجتماع السنوي للجمعيه)
يحق للعضو الترشيح لعضوية مجلس الاداره وحضور الاجتماع السنوي
للعضو حق الاطلاع على كافة نشاطات الجمعيه
يقوم مجلس الاداره بانهاء العضويه في حالة :
عدم دفع الاشتراك السنوي بعد تذكير العضو بدفع الاشتراك بموعده المحدد
قيام العضو بعمل يتعارض مع اهداف الجمعيه
في حالة عدم الموافقه على الانتماء للجمعيه او انهاء العضويه يحتفط الشخص بحقه في الطعن بالقرار خلال فترة شهر من اقراره
العضو الذي تنتهي عضويته في الجمعيه ليس له الحق في استرداد اشتراكه السنوي ولا في موجودات الجمعيه الماليه
الاجتماعات الدوريه والاجتماع السنوي
تعقد الهيئه الاداريه ثلاث اجتماعات دوريه واجتماع عام سنوي واحد (قد يكون بين سنه واخرى) وعدد من الاجتماعات الاضافيه الاخرى عند الضروره.
يعقد الاجتماع السنوي عادة في الفتره بين اذار – ايار.
يتم دعوة اعضاء الهيئه الاداريه للاجتماعات الدوريه قبل اسبوع من موعد الاجتماع.
يتم دعوة الاعضاء للاجتماع السنوي قبل شهر من موعد الاجتماع.
يتم تقديم الاقتراحات والمواضيع المطلوب مناقشتها الى مجلس ادارة الجمعيه في موعد لا يقل عن اسبوع واحد من موعد انعقاد الاجتماع الدوري او شهر من الاجتماع السنوي.
يتم التصويت على القرارات بالاغلبيه (نصف + 1).
منطقة عمل الجمعيه
داخل السويد وخارجه (العراق بشكل خاص)
مبادئ الجمعيه
ديمقراطيه حره
غير سياسيه
غير دينيه
طريقة عمل الجمعيه
الاتصال بالسلطات الحكوميه والمنظمات المحليه والدوليه
عقد اللقاءات وورش العمل والمؤتمرات
ايجاد وسائل عمليه لاصلاح بيئة العراق
الهيئه الاداريه
تتكون الهيئه الاداريه من
رئيس مجلس الاداره
نائب رئيس مجلس الاداره
سكرتير
محاسب
اربع اعضاء كاملي العضويه
اثان الى اربعة اعضاء مساعدين
الجوانب الماليه
-يتم تمويل انشطة الجمعيه في اطار الميزانيه المعتمده من قبل مجلس ادارة الجمعيه عن طريق الاشتراكات السنويه للاعضاء والمساعدات التي تحصل عليها الجمعيه من المنظمات والهيئات المختلفه .
يكون مجلس الاداره هو المسؤول عن الميزانيه خلال السنه.
تغيير النظام الداخلي
يتم تغيير النظام الداخلي فقط في الاجتماع السنوي او في اجتماع استثنائي تتم الدعوه له من خلال الاجتماع السنوي على ان يوافق نصف الحاضرين على اجراء التغيير وتتم الموافقه على التغييرات بالتصويت وموافقة ثلثي الحاضرين.

اعضاء الهيئه الاداريه
الدكتورسعد السوداني / رئيس الهيئه الاداريه
ألدكتور ريبوار حسن / نائب رئيس الهيئه الاداريه
الدكتوره نغم الجبوري / مسؤولة المتابعه والعلاقات الاكاديميه والدوليه
الدكتور مقداد الجباري / مسؤول البحوث والدراسات
الدكتور مهدي السهلاوي / مسؤول متابعة شؤون بيئة العراق
السيد شوان عقراوي / مسؤول الشؤون الماليه
الدكتوره غنى شبانه / مسؤولة التطوير والتدريب البيئي
Administrative Board Members
Dr. Saad Al-Sudani / Chairman of the Administrative Board
Dr. Ribwar Hassan / Vice Chairman of the Administrative Board
Dr. Nagham Al-Jubouri / Responsible for Follow-up, Academic, and International Relations
Dr. Muqdad Al-Jabari / Responsible for Research and Studies
Dr. Mahdi Al-Sahlawi / Responsible for Monitoring Iraq's Environmental Affairs
Mr. Shwan Akrawi / Responsible for Financial Affairs
Dr. Ghina Shbana / Responsible for Environmental Development and Training


اهداف الجمعيه
تعزيز اهتمام العراقيين والاجانب في مجال البيئه
تعريف الناس بطبيعة العراق وبيئته
التعاون مع الجمعيات والمنظمات البيئيه المحليه والاقليميه والدوليه
المساهمه في فهم الطبيعه والتنوع الاحيائي في العراق والسويد ودول العالم الاخرى ودعمه
المساهمه في اعادة بناء بيئه العراق
تعريف المواطنين بواجباتهم وحقوقهم تجاه البيئه
الانفتاح على الجميع , الشفافيه, المشاركه والتسامح
Copyright 2025 - Green Mesopotamian Society @ All Rights Reserved